中通新能源2021年度信息公示
2022年01月24日 08:35
中通新能源汽車有限公司
中通新能源
中通新能源汽車有限公司2021年度公示的重大信息公示如下：
一、信息公開網(wǎng)站
二、信息公開內(nèi)容
（一）年度財務(wù)信息
2021年，公司完成主營收入5.2億元，同比下降15%；員工人數(shù)為454人。2021年度新能源無重大投資項目。
（二）企業(yè)基本情況
中通新能源汽車有限公司是經(jīng)省、市國資委批準(zhǔn)，在中通汽車工業(yè)集團有限責(zé)任公司（成立于1997年）的基礎(chǔ)上進行生產(chǎn)設(shè)備等資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)改制后，于2016年注冊成立的國有全資子公司，注冊資本為12000 萬元，公司所有制性質(zhì)為有限責(zé)任公司，是工信部專用車公告企業(yè)，主要生產(chǎn)環(huán)衛(wèi)車、工程車、醫(yī)療類車輛，是一家集新能源環(huán)衛(wèi)車裝備的高新技術(shù)企業(yè)。
（三）公司治理情況
公司法定代表人：王書太，公司設(shè)有4名副總經(jīng)理及1名財務(wù)總監(jiān)。
（四）社會責(zé)任履行情況
1、公司嚴(yán)格按照勞動法、勞動合同法、職業(yè)病防治法、工會法等法律法規(guī)以及企業(yè)規(guī)章制度開展工作，貫徹落實勞動用工、工資協(xié)商、保險福利等管理，依法履行企業(yè)的社會責(zé)任。
2、在今年開展的“三項制度”改革過程中，公司能夠按照科學(xué)合理的原則，兼顧公司和職工利益，制定組織機構(gòu)和人資配置方案，并由同級工會參加，聽取和尊重工會意見，整體方案取得了預(yù)期的效果。
3、今年以來，根據(jù)《中通新能源汽車有限公司考勤管理制度》及《勞動合同法》等規(guī)章制度，共處分職工5人，進行調(diào)崗或離職。工會認(rèn)為職工確實存在嚴(yán)重違反公司管理制度的行為，根據(jù)上述管理制度，無不當(dāng)之處，并按照工會意見對離職人員進行費用及薪酬的結(jié)算。
4、公司嚴(yán)格執(zhí)行環(huán)境、環(huán)保方面的相關(guān)法律法規(guī)，企業(yè)生產(chǎn)“三廢”達標(biāo)；現(xiàn)行生產(chǎn)的車輛均達到國六國家排放要求，均符合國家一致性法規(guī)要求。
5、公司在職業(yè)危害、職業(yè)健康安全和生產(chǎn)安全等方面，建立了完善的規(guī)章制度，逐年加大投入，逐步增強企業(yè)職工的獲得感、幸福感和安全感。
（五）政府扶持政策信息
公司產(chǎn)品制造和質(zhì)量處于行業(yè)領(lǐng)先水平，擁有省級企業(yè)技術(shù)中心、聊城市專用車新技術(shù)研究與應(yīng)用企業(yè)重點實驗室等創(chuàng)新平臺。公司通過了質(zhì)量體系、環(huán)境管理體系、職業(yè)健康管理體系和"3C"認(rèn)證，環(huán)衛(wèi)產(chǎn)品通過國軍標(biāo)質(zhì)量體系認(rèn)證，具備軍品生產(chǎn)能力。
2021年公司技術(shù)中心順利通過“省級企業(yè)技術(shù)中心”，通過技術(shù)創(chuàng)新，公司獲得項目獎勵資金20余萬元；2021年分批投入資金開始建設(shè)“環(huán)衛(wèi)服務(wù)一體化”項目，對現(xiàn)有環(huán)衛(wèi)裝備生產(chǎn)線進行升級改造，新增精密下料沖壓設(shè)備、環(huán)衛(wèi)工藝加工設(shè)備、環(huán)衛(wèi)產(chǎn)品涂裝設(shè)備等100余臺（套）。
2021年公司注重人員的培養(yǎng)，人員較為穩(wěn)定，通過一年來的運營，公司獲得就業(yè)保障補貼24余萬元。
（六）其他
公司根據(jù)實際需要制定年度培訓(xùn)計劃，以提高職工素質(zhì)和操作技能。公司年度培訓(xùn)計劃以參加上級單位培訓(xùn)、部門內(nèi)訓(xùn)為主。目前職工年度教育培訓(xùn)計劃暫時沒有通過職代會討論，這是存在的問題，公司將盡快解決該項問題。
針對特種人員培訓(xùn)方面，公司能夠按照國家有限規(guī)定進行專門培訓(xùn)，待取得資格證后，持證上崗。
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